川能水务公司党委委员、副总经理何涛率队前往眉山川益达注册管理有限公司开展档案管理工作检查和薪酬调研工作

11月6日上午，川能水务公司党委委员、副总经理何涛率队前往眉山川益达注册管理有限公司开展档案管理工作检查和薪酬调研工作。

检查组一行首先听取了眉山川益达注册管理有限公司档案管理工作情况介绍，随后实地查看了公司档案存放、设施、设备以及公司自成立以来的文件归档情况，并依照检查标准对文书档案、人事档案、合同档案、实物档案等逐一进行了检查，并结合公司档案工作情况提出了专业的意见和建议。

随后，何涛一行听取了眉山川益达注册管理有限公司人力资源管理和薪酬制度等方面的工作汇报，并就薪酬制度进行了交流，何涛强调，川能水务人力资源工作要统筹解决基层益达注册在薪酬管理方面的共性问题，积极探索解决差异化、个性化问题，要让人力资源政策和制度适应市场变化，支撑川能水务战略发展。

据悉，川能水务公司将陆续对所属公司档案进行检查和加强薪酬调研，进一步加强档案管理方面的各项工作，逐步提高档案管理水平，推动公司档案管理工作迈上新台阶。同时进一步加强对基层单位在人力资源管理和薪酬制度方面上的指导和帮助，分层分类落实主体责任。